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纺织业开始实施企业社会责任计划

多年来,国外一直在工厂的工作条件问题上,强烈抨击中国,声称中国出口产品低廉的价格,是以环境和工人的安全、工资为代价的。 

  近几个月,这种争论发生了变化。中国国内出现了越来越多的类似指责,它们来自于一些担心出口受阻的官员和准政府行业组织。

  中国纺织工业协会(China National Textile And Apparel Council,缩写CNTAC)率先发起一项推动“企业社会责任”(corporate social responsibility,缩写CSR)的计划。中国纺织工业协会前身属政府部委,目前是行业协会。

  企业社会责任是指企业考虑到其工作对经济、社会和环境所造成的影响,而采用的一套自愿原则。许多跨国企业使用这一工具,塑造自身优秀企业公民的形象。

  该协会表示,9家会员企业采用企业社会责任原则的实验计划,对纺织行业的生存非常重要。

  该协会副会长孙瑞哲表示:“这不仅表明中国在设法维护自身形象,也是为了提高管理水平,并关心我们的工人。我们别无选择,只能采取这种做法。”该协会位于北京。

  纺织行业的这一计划,与各政府部门对企业社会责任的支持一致,使一个迄今在中国尚不为人知的概念变成了热门话题。最近,权势很大的经济规划部门国家发改委(NDRC)和其它政府机构,发起在北京举办了有关企业社会责任的研讨会。

  全国人大副委员长成思危的态度加重了这一问题的份量,他警告,将惩处那些“盲目”追求利润而忽视其社会责任的企业。他所处的位置影响力很大。

  成思危发表上述评论前,国有及私营企业集团近来出现了一连串渎职行为,其中包括矿难、工厂污染以及使用危险的食品添加剂。

  成思危在一篇报纸刊载的文章中表示:“那种资本无道德,财富非伦理,为富可以不仁的经济理论和商业实践,不仅国际社会难以接受,中国社会也已经不能容忍。”

  作为中国规模最大的行业及出口部门之一,纺织业直接雇用着2千万人,因此显然应该承担中国的企业社会责任。中国纺织工业协会监督着该行业3.8万家年营业额逾500万元人民币的企业,这些企业2006年总收入高达2.5万亿元人民币,较上年增长26%。
 
  全球纺织品配额体系于2004年宣告结束,催生了一波中国出口热潮,这引发了欧洲国家和美国的抵触情绪。中国2006年出口服装和纺织品总价值达1440亿美元,较上年增长23%。

  有人声称,中国推行企业社会责任,只是一种尝试以此应付外界要求改善劳工及环境标准的压力,孙瑞哲对此予以否认,他表示,要想保持竞争力,中国企业需要提高标准。“通过关心我们工人的利益,企业提高了生产率。”

  位于杭州纺织中心的汉帛(中国)有限公司(Hempel China)是参与企业社会责任计划的企业之一,该公司一位发言人表示,公司已提高了成本,但这是一项“必要的投资”。然而,当外国大买家派团队前来考查工厂的安全及劳动标准时,这并未起到太大的作用。

  “(中国此项计划)主要依靠自我监督,而没有外部检查。外国买家不会承认这种做法,”他表示,“尽管(执行外国标准)花费了很多钱,但我们必须采用这种标准,因为它们在评估和颁发许可方面更为严格。”

  就职于北京一个欧盟(EU)技术援助项目的菲利帕.凯莉(Philippa Kelly)表示,中国的企业社会责任计划与西方不同。

  “在中国,这是政府使企业遵守法律的一种尝试,”她表示,“它或许缓和了一些贸易摩擦,但并不一定会帮助出口商努力变得更负责任,因为这使它们的产品变得更贵。它们可能输给那些价格较低、(执行计划)不那么严格认真的供应商。”

  本应由此受益的工人,并不总是感激这种帮助。香港一个激进团体最近发起活动,抗议一家为迪斯尼(Walt Disney)制作纪念品的签约工厂工作条件不佳。迪斯尼(或其分包商)撤销了订单,这使得失业工人在厂外大声抗议。


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